職位描述

崗位職責:
1.完成每月集團考勤、績效、薪酬核對;
2.集團數據的統計及管理監(jiān)督;
3.員工信息完善檢查及釘釘系統監(jiān)督完善使用;
4.完成上級領導交辦的工作。
5.集團報表數據統計以及核對。
任職資格:
1.公共關系管理、秘書管理、行政人力資源管理、工商企業(yè)管理等大學??埔陨蠈W歷;
2.1年以上人資經驗;
3.熟悉并能獨立操作各招聘渠道,有一定的人才資源更好;
4.熟悉使用各種辦公軟件、良好的溝通、表達、人際交往能力
5.能承受較強的心理壓力,決斷強、忠誠度高。

公司簡介

? 法益網,2020年創(chuàng)辦于廣西綠城——首府南寧,堅定以“讓人人都有自己的法律顧問”為使命,堅定以“深覆蓋、廣覆蓋”為戰(zhàn)略方向,堅定以“客戶至上”的服務理念,一路開拓進取,披荊斬棘,現已覆蓋廣西全區(qū)14個地級市及70個縣域城市,致力于為萬家企業(yè)及個人提供專業(yè)、高效、便捷、溫馨的法律服務,現已成為廣西區(qū)內法律服務行業(yè)的標桿企業(yè)之一,現有法務團隊成員1000余人,服務客戶上萬家,將繼續(xù)以“互聯網+法律”的創(chuàng)新模式結合自主研發(fā)人工智能服務系統,為客戶提供高效、高質量的服務品質。
展望未來,法益網將依托自身強大的綜合實力,進一步擴大法律領域市場,高度整合優(yōu)勢資源,不斷挖掘用戶需求,深入拓展服務,給廣大的小微企業(yè)及個體帶來更為專業(yè)和放心的法律服務,法益網,益萬家!

上班地點

工作地址: 南寧中關村創(chuàng)新示范基地8棟c座1樓法益網(廣西)法律咨詢有限公司 查看上班路線

可能感興趣的職位

管理培訓生
5000-6000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
該崗位是企業(yè)為未來發(fā)展儲備經營管理上的備選人才,后期往公司經營管理方向培養(yǎng) 崗位職責: 1.負責所制定區(qū)域內產品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內負責給客戶提供樣品體驗產品 3.協助主管做好后期新老客戶的維護工作 4.負責所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務,提升個人綜合能力,待能力提升開始負責團隊的運營和管理, 6.協助經理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務流程及企業(yè)文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經營運作管理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應屆生) (1)大學專科以上學歷 (2)具有良好的溝通能力、協調能力; (3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。 (5)請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 福利待遇: 1、薪酬:無責底薪3000-4500+績效獎金(6000-8000您的能力決定您的收入)  2、有主管一對一手把手教導,簡單易學 4、給予完善的績效考核,年終獎金及定期調薪 5、完善的培訓體系和晉升機制 6、帶薪休假,每年1-2次集團旅游學習機會等; 7、定期團隊活動(員工生日party、慶功會、公司旅游、團隊拓展、活動體育活動等) 地址:廣西南寧青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城C座2929
2025-06-16
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
一、承接本部師傅通/營銷系統新功能,推進省公司展開 1.師傅通系統使用輔導,系統賬號管理/角色權限檢核 2.系統新功能上線推廣 3.系統日常使用問題處理及需求反饋 4.系統數據維護及報表績效分析,提升經營效益 5.成品庫/物流/客戶庫存管理,精進產銷協調 6.師傅通KPI/終端門店異常數據檢核追蹤 7.相關系統費用預提/請款/沖銷 二、日常管理 1、SAP系統月度促銷力度上限維護 2、上級交辦其他事項 要求: 1、寫渠道/品牌經驗優(yōu)先 2、計算機專業(yè)優(yōu)先
2025-06-16
章麗君
南寧-良慶區(qū)
職位描述: 1. 按照smart質保業(yè)務標準流程的要求,聯動客戶服務其他同事,正確處理客 戶對于車輛的質保需求; 2. 當客戶對于保修政策有疑問時,及時向客戶解釋安撫,避免客戶投訴; 3. 如果投訴不能避免,及時向客戶服務領導匯報; 4. 在客戶端保修服務結束后,在smart規(guī)定的時效內提交保修申請,對于疑問 單據及時修改; 5. 按照smart要求,妥善保存及定期整理保修檔案,以備smart公司或政府部門 查驗; 6. 在smart規(guī)定的時效內,完成保修月度對賬、開票及發(fā)票郵寄; 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定,確保保修舊件能按照廠家要求進行保管、回 運或銷毀,不得丟失或遺漏; 8. 配合廠家各種品質調查及保修監(jiān)管工作的開展。 任職要求: 1. 熟悉汽車保修流程 ; 2. 有較高服務意識 ; 3. 有汽車保修工作經驗1年以上 。
2025-06-16
徐榮偉
事故專員
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
熟悉保險定損流程,有保險公司查勘經驗優(yōu)先,負責日常客戶進店的接待,定損,和保險公司的溝通交流,有從業(yè)經驗優(yōu)先
2025-06-16
黃女士
IT運維專員
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西輝鴻醫(yī)藥有限公司
通信/電信/網絡設備
【崗位描述】負責公司行政辦公類設施設備/網絡/系統的維護與保養(yǎng),辦公物業(yè)/固定資產等行政事務管理。 【崗位要求】 ??萍耙陨蠈W歷,計算機相關專業(yè),22-28歲,2年以上信息技術或網絡管理相關工作經驗。 【薪資待遇】:基本工資+績效工資+社保+月度全勤獎金+月度績效獎金+年度全勤獎金+年度績效獎金+三薪年終獎金+帶薪年休假+公司其他福利及獎勵
2025-06-16
人力資源部  陳
儲備團隊主管
8000-10000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1,負責團隊日常的帶教管理及工作安排,活動布置。 2,負責口腔義診的活動監(jiān)督和布置。 3,培訓小組作業(yè)技巧和賦能。 任職要求: 1,有銷售團隊的管理經驗 2,會招聘能力、組建過隊伍 3,會調節(jié)團隊氛圍 早九晚六,月休5天。 無責底薪+餐補+提成+績效+團隊提成+成交獎
2025-06-16
吳先生
薪酬專員
2001-3000元
南寧-江南區(qū)
任職資格: 1、大專及以上學歷,人力資源管理、勞動經濟、管理學相關專業(yè); 2、1年及以上人力資源工作經驗(其中需有薪酬績效經驗),具零售業(yè)人資工作經驗者優(yōu)先考慮; 3、熟悉國家及地方勞動法律法規(guī),有基礎的財務知識; 4、具備勞資關系問題解決能力及危機處理能力; 5、熟悉操作各類辦公軟件,熟練使用Excel函數提高工作效率; 6、處事沉穩(wěn)、耐心細致,具備良好的團隊合作精神; 7、較強的自我約束力,責任心強,承壓力強。 崗位職責: 1、根據公司薪酬體系要求,核算門店員工薪酬,確認無誤后提交發(fā)放; 2、跟進門店員工內部晉升或降級薪酬相關工作; 3、負責門店薪酬、績效的事務處理和解釋說明工作; 4、完成部門或公司交給的其他工作。 上班地址:江南區(qū)國凱大道銀凱孵化園6#五樓。 福利: ☆入職當月簽訂正式勞動合同,并享有五險一金:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險、住房公積金; ☆內部福利:餐補、節(jié)日禮金、員工生日蛋糕券、年終獎等; ☆工作時間8:30-12:00,13:30-17:30,雙休,享受帶薪年休假、婚假、產假等; ☆公司提供多層次專業(yè)培訓,另享有各類激勵方案獎勵,如:提供外部培訓學習機會、獲得國家認可的專業(yè)證書后可享受提薪并報銷相關費用。
2025-06-16
人力資源部
畫板師
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)
任職要求: 1、服裝設計相關專業(yè),大專及以上學歷優(yōu)先; 2、一年以上服裝開發(fā)經驗,有女裝設計經驗者優(yōu)先; 3、熟練使用photoshop、Ai、coreldraw, 4、對時尚潮流敏感,能很好的把握流行趨勢; 5、具備優(yōu)秀的繪畫基礎,了解技術、工藝、制版的具體操作內容; 6、有良好的溝通協調能力,能承受壓力; 工作職責: 1、負責服裝及相關文創(chuàng)產品的設計,明確品牌定位和產品風格,了解公司品牌對設計創(chuàng)意理念 2 、獨立完成產品開發(fā)、設計,包括面輔料的調樣,打樣。 薪酬:試用期1個月,試用工資面談,轉正薪資5K~1W 時間:10:00-18:30,固定周日休 微信號:**********
2025-06-16
韋先生
家裝顧問
8000-10000元
南寧-良慶區(qū)
廣西漢星裝飾集團有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
工作內容: 1、根據公司部分資源對客戶進行意向咨詢;對意向客戶進行深入溝通,邀約客戶上門; 2、利用網絡渠道開發(fā)拓展客戶,完成部門銷售指標任務; 3、邀約客戶上門簽約合同(業(yè)務總監(jiān)會協助完成),邀約上門和簽單成功均有提成; 4、維系自身的已簽約的客戶,保持長期的合作關系。 5、協助領導完成客戶的對接和跟進工作。 崗位要求: 1、中專及以上學歷(學歷不重要,我們只看能力,只認付出),有一年以上銷售經驗者優(yōu)先??山邮軕獙卯厴I(yè)生(我們只看你是否有意愿); 2、 具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力,熱愛銷售工作,富有營銷激情; 3、思維清晰、活躍,具有親和力,工作細心負責,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有團隊協作精神; 4、,吃苦耐勞,敢于迎接挑戰(zhàn),具備良好的應變能力和承壓能力。 薪酬福利: 1、底薪:2500元(職級越高底薪越高) 2、提成:按比例提成,轉正員工月均收入5000-10000,平均年薪10萬以上,(底薪+全勤+績效+獎勵+五險),正常干4000---10000元/月努力干10000---20000元/月拼命干20000元/月以上(不封頂); 3、福利:五險、帶薪年假、過節(jié)福利、豐厚的月、季、年度業(yè)績激勵獎勵等,不定期豐富多彩的戶外活動; 4、員工培訓:我們提供專業(yè)的崗前培訓,涵蓋專業(yè)知識、銷售技巧、談判技巧等,助力你的騰飛;我們有率先帶頭、平易近人的領導,有善解人意、熱心指導的經理,有清晰可及的職業(yè)發(fā)展通道,助你成就富有成就感、快樂且多金的事業(yè); 5、晉升方向:銷售顧問—銷售主管—銷售經理—銷售總監(jiān); 6、工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00,單休
2025-06-16
李女士
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
崗位職責: 1、進行外出跟單運營。 2、主管一對一帶教。 3、完成任務要求。 4、維護客戶,客情關系。 任職要求: 1. 重點客戶的回訪與溝通,預約陌生客戶的拜訪,回訪客戶產品的使用情況。 2. 數據記錄與重要信息傳達,對客戶的困難與疑問進行合理的處理,來訪客戶的接待。 4. 面談客戶,展示產品,價格談判。 5. 熱愛銷售,普通話標準,學習力強,有一定的抗壓性,溝通力強。公司提供優(yōu)質老客戶資源。 工作時間及待遇: 1. 工作時間:8小時制,國假日正常放假。 2. 薪 資:無責任底薪4000+提成+獎金+五險 3. 提 成:高額銷售提成+績效 4. 福 利:提供五險和社保,免費住宿,公司每年都會組織至少一至兩次不同線路的團隊旅游活動
2025-06-16
黃薇
法益網(廣西)法律咨詢有限公司招聘:公司標志 logo
法益網(廣西)法律咨詢有限公司
所在行業(yè) 法律
成立時間 2年(2023年5月22日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯系我們
用戶幫助
用戶協議
隱私政策
聯系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP