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南寧助理招聘

桂聘提供2025年6月南寧助理最新招聘,青秀區(qū)180條西鄉(xiāng)塘區(qū)80條,平均工資約為3877元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多助理it助理保險助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 20-35歲 大專以上 法律 金融 投遞:3人 瀏覽:940
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-06-23
李女士
行政人事
通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質。
要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應靈敏、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗、銷售、電銷等相關的電話業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。
待遇福利:
1、 薪資:無責任底薪2700—3200+績效提成+獎金+工齡工資,綜合薪資4500--10000,上不封頂
2、 保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè));
3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假;
4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假;
5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團建等活動;
6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周
7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+生日福利
8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓:為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓;
晉升機制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制。
南寧-青秀區(qū) 10人 3年以上 20-45歲 大專以上 人力資源 高新技術企業(yè) 專精特新企業(yè) 瀏覽:1665
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-06-23
陳經(jīng)理
招聘顧問
崗位職責
1、負責項目執(zhí)行中合同、技術文件、來往信函等相關筆譯工作;
2、負責項目執(zhí)行中與各相關方溝通的現(xiàn)場翻譯工作;
3、協(xié)助做好對外聯(lián)絡、公關活動,與公司外界有關部門和機構保持良好的公共關系;
4、負責屬地員工管理工作
5、完成領導完成的其他工作
崗位要求:45周歲內,身體健康,有相關翻譯工作經(jīng)驗,良好的外語交流能力,大專及以上學歷,英語,法語,葡語其中一項四級及以上者優(yōu)先。
面試方式:簡歷表選人,電話/視頻面試(根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試)
合同周期:1年一簽
派往國家:中亞及非洲國家
簽證辦理周期:1.5個月左右
福利待遇:包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。
說明:
1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。
備注:本崗位為國內企業(yè),求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。
南寧-青秀區(qū) 3人 大專以上 建筑 投遞:13人 瀏覽:1444
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-23
巫女士
人事
任職資格:
1、大專及大專以上學歷,室內設計、環(huán)藝等相關專業(yè);
2、經(jīng)驗不限,應屆畢業(yè)生皆可;
3、會CAD、有筆記本;
4、形象氣質佳,語言組織表達能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神;
5、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn)性工作,對工作充滿熱情和干勁。
上班時間:早上8:50到12:00,下午14:00到18:00
面試及工作地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(麻村地鐵D出口步行200米)
職位福利:節(jié)日福利、年終獎金、員工培訓

設計師助理

2000元
南寧-青秀區(qū) 6人 應屆畢業(yè)生 18-25歲 大專以上 建筑 瀏覽:1097
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-23
巫女士
人事
注:武鳴上班,包住宿 任職要求(可招實習生) 1、學室內設計、環(huán)境藝術設計等相關專業(yè); 2、有筆記本電腦,能熟練的使用CAD,最好會量房; 3、形象氣質佳,做事認真,有活力;公司提供完善的學習平臺,可在三個月內轉為設計師; 崗位職責 1、量房、放圖、帶客戶選材料(前期師傅帶); 2、做好日常工地開工準備,對接工地事情; 3、吃苦耐勞,有良好的溝通能力和抗壓能力; 上班地點:廣西南寧市武鳴區(qū)壯錦路 面試地點:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層、武鳴區(qū)壯錦陸路都可安排面試

總經(jīng)理助理

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-領東尚層 1人 高中以上 傳媒 電子 廣告 投遞:44人 瀏覽:3459
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-23
鐘先生
總經(jīng)理
1.總經(jīng)理助理, 辦公室管理及接待,偶爾有出短差或應酬,府薪5000元,早九晚五,周雙休,所以法定節(jié)假日都放假,有五險一金。

開庭代理人

10000-11000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-06-23
熊智瑤
試用期/僅合作的法律工作者和律師:計件,300元/個案件(不含差旅費) 2、專職轉正后/合作律師變更為本所執(zhí)業(yè)律師的:底薪+提成,不低于6000元-8000元/月(優(yōu)秀者可以進一步詳談待遇,律師待遇高于助理

法務專員/主管

8000-9000元
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 瀏覽:113
2025-06-23
【崗位職責】: 1.負責公司日常法律事務處理,包括合同審查、法律咨詢、法律文書起草等。 2.參與公司重大經(jīng)營決策,提供法律意見,防范法律風險。 3.負責公司合同管理,參與合同談判、起草、審查和修改,監(jiān)督合同履行。 4.負責公司訴訟、仲裁案件的處理,維護公司合法權益。 5.負責公司法律風險防控體系建設,協(xié)助制定和完善公司各項規(guī)章制度。 6.負責公司員工法律知識培訓,提高員工法律意識。 7.完成領導交辦的其他工作。 【任職要求】: 1.本科及以上學歷,法學法律專業(yè),持有法律職業(yè)資格證書(A證)優(yōu)先。 2.3年以上相關工作經(jīng)驗,有電力行業(yè)或建筑工程行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.熟悉合同...

律師助理

10000-11000元
南寧-青秀區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:14
2025-06-23
熊智瑤
試用期/僅合作的法律工作者和律師:計件,300元/個案件(不含差旅費) 2、專職轉正后/合作律師變更為本所執(zhí)業(yè)律師的:底薪+提成,不低于6000元-8000元/月(優(yōu)秀者可以進一步詳談待遇,律師待遇高于助理

開發(fā)助理

10000-12000元
2025-06-23
韋女士
【崗位職責】: 1.協(xié)助部門負責人撰寫項目策劃案、策略分析、競對分析等文職歸納總結及成品展示工作; 2.負責與加盟商、業(yè)主方等進行溝通與談判,協(xié)調新酒店籌建工作 3.加盟后協(xié)助籌建、運營部門對加盟項目進行支持和管理。 4.與各部門做好有效溝通調協(xié)及信息收發(fā)傳遞; 5.組織并主持開發(fā)專項會議開展及落地工作。 【崗位要求】: 1.本科及以上學歷,有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2.具備優(yōu)秀的溝通能力和親和力,具備良好的自我管理能力和抗壓能力,能適應出差; 3.具備較強的專業(yè)文字能力,邏輯分析能力,應變能力 ; 4.熟練使用PPT、Excel、office及其他辦公軟件。 【薪資福利】:...

人事行政主管

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 電池 輪胎 投遞:2人 瀏覽:318
2025-06-23
黃主管
崗位職責: 1.根據(jù)公司發(fā)展和需求,制定、完善人力資源戰(zhàn)略發(fā)展計劃、制度辦法、標準化作業(yè)程序等。 2.根據(jù)崗位需求,及時招聘適合的人才,保障人崗匹配,并確定相關的新人帶教計劃、留用考核等。 3.負責公司工資績效管理工作,包括但不限于優(yōu)化、調整、執(zhí)行、面談、復核。 4.負責或協(xié)助上級領導完善公司薪酬方案或體系,并推進落實。 5.負責搭建內部人才管理和培訓體系,包括職級職稱管理、能力提升管理、儲備/骨干隊伍培養(yǎng)等。 6.負責員工關系的處理,包括但不限于日常矛盾和問題的及時解決、用工風險的防范、勞動爭議的有效處理等 7.負責部門各崗位工作的管理,跨部門協(xié)調各部門的工作。 8.協(xié)助維護...
2025-06-23
陳主管
管理組(店長、助理、領班)都有空缺哦,歡迎來撩~ 一、崗位職責: 1、負責門店營運管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2、帶領門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長;
2025-06-23
陳主管
1、大專以上學歷(可接受應屆生) 2、開朗活潑、吃苦耐勞 3、協(xié)助經(jīng)理、助理排班、盤點、協(xié)助管理門店相關事宜 4、責任心強
2025-06-23
陳主管
要求:具有餐飲管理工作經(jīng)驗一年以上 薪資范圍:3000-5000元/月 晉升機制:儲備干部—領班—助理—門店經(jīng)理—營運督導—片區(qū)經(jīng)理(較快2個月晉升)
2025-06-23
黃美婷
學醫(yī)類的如中醫(yī),技能 崗位職責:醫(yī)助 任職要求:做理療(中醫(yī)項目)相關中醫(yī)工作 崗位福利:工資十提成十獎金 行業(yè)經(jīng)驗:有經(jīng)驗的優(yōu)先 教育背景:醫(yī)學大專以上畢業(yè)

商品專員

4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:20
2025-06-23
林金潔
1.根據(jù)負責區(qū)域店鋪情況,協(xié)同區(qū)域零售負責人制定店鋪商品結構; 2.規(guī)劃各季商品上市計劃、銷售計劃、促銷計劃; 3.根據(jù)店鋪銷售情況,制定商品策略,提升售罄,降低庫存; 4.分析匯總區(qū)域銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù),對區(qū)域商品銷售給予建議。 任職資格: 1.3年左右商品相關工作經(jīng)驗; 2.數(shù)據(jù)敏感度高,熟悉服裝零售終端運作模式; 3.熟練掌握表格、函數(shù)、PPT等工具運用。
約 435 個崗位
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南寧行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
  • 11.6%
    2K
  • 43%
    3K
  • 24.6%
    4K
  • 10.4%
    5K
  • 6.1%
    6K-8K
  • 1.8%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.5%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    2.1%
  • 本科
    0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.5%,中專占0.2%,大專占2.1%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.9%,3-5年占0.1%。
企業(yè)服務
費用標準
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