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南寧行政/后勤招聘

桂聘提供2025年10月南寧行政/后勤最新招聘,青秀區(qū)3條西鄉(xiāng)塘區(qū)2條,平均工資約為3683元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多行政/后勤行政/后勤行政后勤管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)日常的行政事務(wù)處理;
2.負(fù)責(zé)辦公用品物資采購(gòu)
3.負(fù)責(zé)食堂、宿舍的日常工作
4.協(xié)調(diào)公司綠化、安保等后勤服務(wù)
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
二、任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.有制造業(yè)或汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.思想端正、工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任擔(dān)當(dāng),善于溝通與協(xié)調(diào),服從組織安排,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熟練運(yùn)用excel、word、ppt等辦公軟件;
4.持C1及以上駕照,熟練駕駛汽車(chē)。
(請(qǐng)留意工作地點(diǎn),可接受再投遞謝謝!)
17小時(shí)前
姜鳳美
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門(mén)店日常報(bào)表匯總;
2、負(fù)責(zé)公司勞務(wù)合同的簽訂、續(xù)簽及保管;
3、負(fù)責(zé)每月考勤的統(tǒng)計(jì)核對(duì)并每月5號(hào)之前把考勤數(shù)據(jù)及績(jī)效匯總給財(cái)務(wù)部門(mén);
4、負(fù)責(zé)貨品管理;
5、全權(quán)負(fù)責(zé)門(mén)店人員的安排調(diào)配;
6、負(fù)責(zé)處理門(mén)店日常的行政事務(wù);
7、負(fù)責(zé)門(mén)店用品的采購(gòu)及管理;
8、負(fù)責(zé)日常收發(fā)貨;
9、協(xié)助后勤處理日常工作;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
任職要求:
1、28-40歲,高中以上學(xué)歷,形象佳,有行政、前臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、性格外向,具備一定的溝通能力;
3、熟悉行政管理,對(duì)行政、人事和后勤等方面工作熟練,全面主持相關(guān)工作;
4、熟悉基本的辦公軟件;
5、具備良好的策劃、組織、協(xié)調(diào)能力。
上班時(shí)間
8:00-12:00 14:30-18:00
月休4天,國(guó)家法定節(jié)假日

總經(jīng)理助理

8000-12000元
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 投遞:1人 瀏覽:44
17小時(shí)前
張小波
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)處理分公司人事、行政、企業(yè)文化建設(shè)、后勤服務(wù)等各項(xiàng)事務(wù)。
【工作職責(zé)】:
1. 負(fù)責(zé)分公司綜合管理工作,協(xié)調(diào)各崗位之間工作,提高員工工作效率;
2、 負(fù)責(zé)組織開(kāi)展員工招聘、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)、解聘、辭退等工作,做好員工關(guān)系管理,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)和配置方案;
3. 負(fù)責(zé)制度監(jiān)督執(zhí)行,做好企業(yè)文化建設(shè)及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;
4.負(fù)責(zé)對(duì)辦公室的物資財(cái)產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一管理和使用,建立科學(xué)、合理的物資財(cái)產(chǎn)管理制度,并登記造冊(cè);
5. 負(fù)責(zé)公司日常來(lái)人來(lái)客的接待,識(shí)大體、顧大局,樹(shù)立有利于企業(yè)發(fā)展的良好形象;
6.負(fù)責(zé)員工宿舍、食堂等后勤事務(wù)管理;
7. 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。
崗位要求:
1. 全日制本科學(xué)歷,其他條件優(yōu)秀者可放寬至大專(zhuān),人力資源、行政管理、工商管理等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2. 三年以上人力行政工作經(jīng)驗(yàn),在招聘、員工關(guān)系等方面有較好工作業(yè)績(jī)。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)與文本寫(xiě)作能力,能夠熟練使用Word、Excel、PPT等軟件。
4. 強(qiáng)烈的責(zé)任心與大局觀,有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
2025-10-08
覃女士
活動(dòng)服務(wù)支持等; 3、商務(wù)接待、談判活動(dòng)的組織、安排,公司形象宣傳、推廣,危機(jī)公關(guān)等; 4、保管公司資質(zhì)、文印、合同等,辦理工商局變更、年審、年報(bào)等事務(wù); 5、無(wú)商務(wù)接待任務(wù)時(shí),服從公司辦公室安排,做好相關(guān)行政 …… 、后勤事務(wù); 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 …… 二、崗位要求: 1、男女均可,身高156CM以上,年齡25歲以上,形象好氣質(zhì)佳,口齒伶俐,富有親和力,吃苦耐勞,工作努力,團(tuán)結(jié)友愛(ài)精神; 2、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,公關(guān)、行政、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3、
2025-10-06
黃女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作; 2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃,給予上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議; 3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作,充分發(fā)揮行政工作效能,保障行政工作有效運(yùn)行
崗位職責(zé): 1、精通熟悉并具備獨(dú)立負(fù)責(zé)以下日常行政后勤工作的能力(辦公用品采購(gòu)、各類(lèi)辦公設(shè)備維護(hù)維修、水電費(fèi)物業(yè)費(fèi)等各項(xiàng)后勤費(fèi)用繳納、證照注冊(cè)變更、工商稅務(wù)業(yè)務(wù)的辦理等); 2、協(xié)助部門(mén)主管負(fù)責(zé)公司制度
負(fù)責(zé)公司全員的職前和在職培訓(xùn); 8、負(fù)責(zé)公司薪酬和福利管理,建立具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系; 9、建立和諧的勞動(dòng)關(guān)系,暢通員工溝通渠道,調(diào)解勞資關(guān)系,負(fù)責(zé)合同管理,處理企業(yè)訴訟、員工投訴和勞動(dòng)仲裁; 10、分管行政部 …… 、人事部、財(cái)務(wù)部、后勤管理,溝通,銜接; 11、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)。

行政后勤主管

3000-5000元
南寧-青秀區(qū) 1人 租賃 投遞:1人 瀏覽:125
2025-10-04
梁安裝
負(fù)責(zé)公司制度的草擬,合同的編寫(xiě)與審核,招聘及安排面試,薪酬的制定及管理,資料的收集歸檔,上級(jí)安排的其他工作,員工勞動(dòng)合同,社保,桂建云的維護(hù),有建筑公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
南寧-江南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:42
2025-09-30
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)辦公用品、后勤物資的采購(gòu)、申領(lǐng)、盤(pán)點(diǎn)及臺(tái)賬更新。 2.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)登記、盤(pán)點(diǎn)及維護(hù),建立清晰管理臺(tái)賬。 3.負(fù)責(zé)辦公設(shè)備的日常維護(hù)與故障協(xié)調(diào)處理。 …… 5.負(fù)責(zé)公司行政文件的起草、歸檔與管理;協(xié)助優(yōu)化行政流程與制度。 6.負(fù)責(zé)對(duì)行政文件(制度、合同、通知)進(jìn)行分類(lèi)、編號(hào)、存檔;建立電子文檔庫(kù),定期備份重要數(shù)據(jù)。 …… 11.高效完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性行政事務(wù),為各部門(mén)提供必要的行政支持。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,行政管理、文秘、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.1年以上行政、文秘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

辦公室文員

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 8人 投遞:8人 瀏覽:109
2025-09-27
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理運(yùn)作; 2、辦公用品與日常耗材選購(gòu),保管,領(lǐng)用,負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的處理; 3、行政與公司制度維持、員工考勤數(shù)據(jù)管理; 4、督促員工外出做好登記,負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
約 10 個(gè)崗位
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南寧后勤招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 13%
    2K
  • 32%
    3K
  • 34%
    4K
  • 10.5%
    5K
  • 4.5%
    6K-8K
  • 1%
    8K-1W
  • 0.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專(zhuān)
    1%
  • 本科
    1%
南寧后勤招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專(zhuān)占1%,本科占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1%
  • 1-3年
    0.5%
南寧后勤招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占0.5%。

南寧 后勤百科

...崗位職責(zé)
1、全面掌握服務(wù)中心的各項(xiàng)職責(zé),如處理來(lái)電和撥出電話為達(dá)到客人的滿(mǎn)意。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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